Οι υπηρεσίες του Ο.ΜΕ.Δ. παρέχονται στις συνδικαλιστικές οργανώσεις εργοδοτών και εργαζομένων καθώς και σε μεμονωμένους εργοδότες σε επίπεδο επιχείρησης που επιθυμούν να απευθυνθούν σε αυτόν. Μεταξύ των εργοδοτών συγκαταλέγεται και το Ελληνικό Δημόσιο, για τους εργαζόμενους με σχέση εργασίας ιδιωτικού δικαίου στις Δημόσιες υπηρεσίες, Ν.Π.Δ.Δ. και Ο.Τ.Α.
Motivating and rewarding employees : some aspects of theory and practice / by T M Ridley
Τύπος υλικού:
ΚείμενοΣειρά: Occasional paper (ACAS) ; 51Λεπτομέρειες δημοσίευσης: England : Advisory Conciliation and Arbitration Service, 1992Περιγραφή: 26σ. ; 30εκΘέμα(τα): Ταξινόμηση DDC: - 331.21 21 εκδ.
- 12.05.8
| Τύπος τεκμηρίου | Τρέχουσα βιβλιοθήκη | Συλλογή | Ταξιθετικός αριθμός | Αριθμός αντιτύπου | Κατάσταση | Ημερομηνία λήξης | Barcode | |
|---|---|---|---|---|---|---|---|---|
Books
|
Βιβλιοθήκη ΟΜΕΔ Βιβλιοθήκη | Κύρια Συλλογή | 331.21 RID (Περιήγηση στο ράφι(Άνοιγμα παρακάτω)) | 1 | Διαθέσιμο | 031000003445 |
This paper attempts to pull together some of the established and current thinking on motivation and reward practices. The aim is to suggest that organisations should seek to resolve problems in these areas by employing a number of strategies, and avoid the pitfall of believing there is one, universally applicable solution.
Δεν υπάρχουν σχόλια για αυτό τον τίτλο.
Συνδεθείτε στο λογαριασμό σας για να αναρτήσετε ένα σχόλιο.